姚雯工作非常努力,小苏戏称林总、姚助和钟总监是公司里的“拼命三人组🄅🞖”。
小苏问道：“是不是拼命🚝的老板就能招到拼命的员工啊？”
林清笑道：“姚雯是你帮我&z☁🟧wnj;招来的。”
小苏感慨道：“🗫还好当初把姚雯的简历留下来了。”
至于钟艳丽，是🙨第一家店刚开业时，看到玻璃门上贴的“招聘启事”🔈,自己找过来的。
那时候来应聘店员的人很少,林清没什么选择余地，看着🄤⛌🙃还🀫行就收下了。
从最初的小店员成为现&z🟀🚂wnj;在的业务总监，🚤这样的事情相当罕见。林清上辈子创业时从来没有遇见过。一路走来，靠运气也靠缘分，更靠钟艳丽坚持不懈的努力。
钟艳丽🀪⛐在学习的计算机课程，已经快结课了。
小苏想去夜校提升文凭，叫上钟艳丽一起,不过两人的情况又不太一样。小苏是高中毕业,钟艳丽只有初中毕业，钟艳丽还得🅬先自考一个高中文凭,才能和小苏到同一个起跑线上。
小苏听🙌到后都为钟艳丽发愁：“这得花多少年啊？你工作还这么忙…🆕…”
最关键的是👽,钟艳丽🙌现在虽然是初中文凭,但已经当上了业务总监,放眼整个城市钟艳丽都属于🖪高薪人士,马上就要自己买房了。
小苏觉得既然不耽误赚钱,🟀🚂文凭也没💤📰🞢那么🉤重要。
小苏自己只需要拿到成人大学或者大专文凭,都觉得特别辛苦,一直⚋🏲🝽在犹犹豫豫。钟艳丽从高中文凭开始，那更🛢🞄👧是加倍的辛苦。
然而钟艳丽态度却比小苏更坚定：“趁着年轻,没结婚没生孩子，🛟努力把文凭♈🆞🐧读出来呗。”
“你看姚助，白天上班、晚上回家照顾孩子。我&🔡🂉🌻zwnj;晚上学习就当替🖖💣📫换掉🆕照顾孩子了，没准我还更轻松一点。”
钟艳丽看到姚雯这个身边的例子,知道她🟀🚂如果不赶在生孩子前把学历提升上来，依旧就真的没有机会提升学历了。
小苏📚佩服道：“姚助也是真厉害，你们都🉤比我&zw🚤nj;厉害多了。”
不是人人都有姚雯和钟艳丽这番本事。
同样是年轻🗍🚚📿妈妈，徐🛻♽可这个季度的业绩排名再次下滑。假如下个季度徐可的业绩再没办法提升的话，徐可的店长之位就保不住了。
小苏挺为徐可惋惜的，徐🚝可和钟艳丽最早跟着林总干，林总给两人的机会都是🔢最多的。
徐可虽然工作能力确实不如钟艳丽🛻♽强，也没有钟艳丽那么拼。但是小苏觉得徐可🜆如果没有被生孩子耽误，一个店长还是稳稳当当的。
毕竟当初徐可当🗫店长，小苏在徐可手下当店🙧🌳员的时候，徐可把门店管理得井井有条。
假如徐可没有被生孩子耽误，小&zwnj🏂🗔🛖;苏觉得她现在绝对不止是清影门店的店长，最起码是原露护肤旗舰店的店长。
现&zwn👽j;在徐可和🗍🚚📿🗍🚚📿钟艳丽之间已经差了很多级，工资差距很大。