第四是服务，这也是极为关键的方面！
医院是为百姓服务的，那么服务的态度、质量以及全面性，将会成为医院今后发展的推力和阻力。
不过是多些笑脸、耐心，多上些便民设施，不费钱只是用心的事情，就能让来医院的病人和病人家属，感受到温暖。
客流量是医院发展立于不败之地，最忠实的标杆……
院长连连点头，同意同意统统都同意，而且他准备跟几个属下商讨后，详细写出个申请书，递交给组织批准。
革新才有出路，等申请书获批后，他再召开全医院主任及以上职工大会……
接下来便是关于开饭馆的事情。
院长心头大事得到解决，浑身轻松不少，脸上带着笑意和期待，看看这些孩子又要折腾出什么花样。
“开办餐馆一条街？”院长刚看了个开头就愣住了。
不过他继续往下看。
医院很大，四周全部是用围墙给圈起来的，所以医院守着极好的资源却没有利用，相当于每天外拒一个亿呐！
虽然说是开办餐馆一条街，池芸儿的想法是，先将北面和东面给优先开发出来，将其他单位职工的钱赚手里。
家属区面积很大，如此庞大的消费群体，也只有两家面积不大的供销社来服务。人们经常要骑着自行车或者坐公交车，去市里百货大楼、大型的供销社来采买。
可以说客流量是妥妥的，店铺地理位置也不错，十分适宜做生意。
东面墙，连接着正门和北门，辐射范围广，可以开办各式各样的饭馆。
饭馆的所有权是属于医院的，但是每个饭馆能够匹配两到四个厨师和服务员，一条街怎么着也能开二十多家，这将会解决小一百个职工家属就业……
院长被池芸儿这么大动静给惊到了，“你们会不会太激进了些？”
一个门市部第一个月盈利可观，不代表以后每个月都如此，更不代表能够批量照搬。
池芸儿轻笑着说，“可是院长，不管成不成，咱们都没有太多的损失。就是盖一排房子的事情。”
“刚开始招工说清楚，生意好大家就有饭吃，生意不好关门当成职工宿舍或者招待所。”
“东面墙一条街成功营业后，其他三面也可以陆陆续续给办起来。”
医院住院部位于中间，而且医院所有建筑与四面墙都相隔了不少距离，不会被吵闹到。
院长一琢磨也对，“可以！”
既然是饭馆一条街，那自然是要各有特色了，大厨师傅需要挖掘，但是服务员却能用医院职工家属。