四月的最后一天,马上就放假了，办公室里人心浮动，虽然手上都还在忙着各自⚏🐞的工作,但气氛却♝和平常大不相同。
杨玥问徐丹露出不🖋出去玩，徐丹露笑了⚌🐃☵声道：“去啊,周边短线游🙀呗,你呢？”
“……值班。”杨玥囧囧有神地应道,“比舒檀还🇮惨点儿，就休五一当天。🁚”
舒檀🗔🜭闻言停下手里🖋敲键盘的动作,接了⚌🐃☵句：“所以幸福都是靠对比出来的,我现在觉得我贼幸福。”
杨玥笑骂道：“你赶紧滚，少来刺激我。”
柯杨🗔🜭从病房回来,难得的不忙,往椅子上一坐，拧开保温杯盖子,喝口温水,然后哎了声,“就三天假，怎么给你们讨论得像黄金周似的♒？就咱们科这值班频率,按说不应该啊？”
呼吸内科是整个一附院难得的不缺人的科室，🏴既能保证门诊量，又能保证住院部每个人都是七天轮一次班，工资也属于比上不足比下绰绰有余的中等偏上水平,职工生活幸福指数比那些个三四天就值一次班的科室强多了。
同样的,得益于一附院🕖这个平🙨🌸台，呼吸内科也不缺疑难杂症和名医，喜欢钻研的像舒檀这些人,也总能有许多机会学到不少东西，可以一边搞技术，另一边还不耽误写论文。
旁人说起孟主任，不管满意不🙨🌸满意，经营有道这一条总是否认不掉的。
此刻，经营有道😕🁋🄒的孟主任进来了，“人齐吗，开个小会。”
然后等🝭🎜👻大家🐿都坐好了，他开始挨个点名，“杨玥，你45床治疗费用快四万了，走不走大费用🛌🚻😤？”
“柯杨，你门诊的药占比控制一下……”
真是挨个儿点名，眼都不眨地问出要问的问🄧⛥题，几乎每个人都不一样，孟主任的小本本是在心里的。
轮到舒檀，孟主任问的是：“舒🗜🜠🗜🜠檀，你这个月病床周转率不行啊，解释一下原因？”
舒檀原本还低头听着主任和其他同事的你来我往，突然自己被点到了，忙回过神应道：“主任是这样的，这个月重症患者比较多，不敢☉♐轻易放出院。”🙆☎
孟主任想想刚出院的11床，点点头，嗯了声🏴，又接着问下去，“陆标，你答应我今年上半年发一篇论文的，四月份都过完了，你的论文写好了么？👄”
等这波点名回答问题结束，已经是将近半个小🏴时后的事了，孟主任大手一挥，“行了，明天就是五一，大家节日快乐，散会。”
说完又背着手出去了，办公室里顿时响起松气声一🇮片。
不知道哪🖼🗻个忽然说了句：“妈的，吓尿了。”
顿时又笑声一片。
“邱文，你🐿放假干嘛🂥🐵🄑去呀？”等大家的话题重新回到假期安排上，舒🕝檀问了一句坐旁边的邱文。
邱文整理着病历，闻🂥🐵🄑言叹口气，“不干嘛，在家睡觉，我女朋友要跟闺蜜去京市看演唱🌨🁫会。”
舒檀不知道这些事，只哦了声，倒是她带的规培生小林好奇道：“京市的演唱会⚏🐞，桂棹的全国巡🎍🏷🞮演第一站？”
“👿🎩......你怎么知道的？”邱文惊讶道。