容黛皱眉，这几天所有人都很忙碌。
因为新季度的单🕖品，💽🗔🛕还有筹备十月份的秋冬季时装秀。
这些都能影响到木兰香未来的发展，所🔡🂇以一点也不能马虎。
只是现在人手不足，虽然不会造成极大的困扰，🄉🟁但却会让公司员工🃃吃不消。
“念知姐，我如果提高待遇会怎么样？”
她对于公司管理并不清楚，但🁡目前公司紧缺🚮🖴人🅅🄆🞤手的事情，这件事情迫在眉睫，必须要解决。
否则到🖗了十🟗🝏月份，哪怕到那个时候他们能招到人，但对公司不熟📤🜴🆔悉，也会造成很大的困扰。
陆念知看了一眼平板上的🝿🐽🅕内容，思忖了一🖫会儿后摇头。
“我不建议🟗🝏再提高待遇了，就目前我们给出的待遇而言🍯，在行业里已经是很不错了。🐡🁘🆀”
“虽然说公司待遇给💽🗔🛕多少是公🁡司的事情，但是行业在这里🅥🈧🀱，除非是核心成员，否则这样恶意竞争拉拢人才的手段，在行业里会遭到同行排斥。”
“而且就🆣👚算我们高价能够聘请这些人回来，但如果能用的没几个，这不见得🈔♪是好🝦🍖事情。”
“虽然公司🟗🝏现在🕖人手短缺，但大家都还能应付得过来。”
“只🐣🁩要赶在十月份大秀之🝿🐽🅕前招到人，就不成大问题。”
“相反我觉得夏绣时尚这么恶意竞争未必就不是好事情，起码🕛🕛能帮我们淘汰掉一些人🐡🁘🆀。”
陆念知给她分析解释。
容黛也点头认可，就目前情况而言，她🔡🂇🔡🂇还没弄清楚辛紫卿究竟想要做什么。
贸🄙然提高待遇，虽然说能吸引到不少人，可什么歪瓜裂枣都会有。
现在公司还能运营，主要位置都有职🔥🂱💨员🔡🂇，那其他的人可以慢慢考虑。
“到时候如果实在不行，十月份的大秀我🖫们可以跟霍氏那边借人嘛！”
“等🐣🁩大秀一过，我相信多的是人才争先恐后过来应聘🞧。”
陆念知笑着安慰她。
“🄙其实我们公司🕖的产品很不错，我做🔥🂱💨过几组调查和对比。”
“宗澈也去做过市场💽🗔🛕调研，在没有🍦揭示公司名称之前，我们的产品要比锦绣坊的受欢迎。”
“但时宁的死，让很多人对木兰🎷🕬香充满恶意。”🄉🟁