入住率超过一半时，就得进行更加严🙪格的审核，甚至于提高入住门槛，以便于留着房子吸引迫切需要的人才自投罗网。
白送给光刻机研🄅发人才的商品房累计到一百套后，不表示到此为止。
参与电动自行车研发的工程师，只要出成果也能够得🎂🎍到⛀商品房作为奖励。
成😓🁁果多方面，优化🍙🈟⛉电池设计，创造出新材料，降低生产成本，提高续航能力等等不一而足。
总而言之🗷，只要贡献突出，就能够拥有属于自己的四居室，上🞳😏🀚不🅩🉐🆚封顶。
其实黄瀚心里更加愿意够🂲资♳🌚⛐格拿房子的工程师越多越好，“复旦家园”的房子不够奖励，宁可在附近现买也要兑现诺言。
只可惜这仅仅是一厢情愿，科研出实际成果哪有可能隔三⚖👙差五🞳😏🀚就会有？🙈🈝
黄瀚想好了，不仅🍙🈟⛉仅重奖跟自己家产业🞡🕮相关的工程师、科学家。
每年还会给复旦大学、上海交大等等紧密合作的高校新涌现出来🅩🉐🆚的高端人才执行奖励🎋。
但是比🐧例🗷不可能高，不会达到几十上百，给十几个名额顶⚖👙天了。
工程师们想要得到🍙🈟⛉“🍢复旦家园”商品房的产权奖励，就要拿出真本事比拼喽！
高校的人际关系也很复杂，也有跑关系很行，🁱科研水平不行的身居高位尸位素餐🏡🛦。
黄瀚是金主，用不着看谁🂲的脸色，唯科研成果🁱论⛑英雄是基本原则，不去理会论资排辈。
即便只有二十几岁，有可圈可点的科研成果立马给房子，哪怕你白🛞🝢🌸发苍苍🄾🃇，学校的评价是一🎖👂辈子兢兢业业为科学研究做贡献。
呵呵，兢兢业业一辈子却没有成果，岂不是误人子弟，浪费🝉国家🅩🉐🆚科研经费？
话说得难听些，就是“占着茅坑不拉屎”！
干嘛还要霸占着位置？自己♳🌚⛐不是这块料🞡🕮，早点退休颐养天年🝉不香吗？
“复旦家园”的精神文明建设🂫👱🌬毫🙌不放松，每一位租客都必须服从管理😹，共同维护小区的人文环境。
管理尽可能做到细致入🁌🄘♛微，但凡发现哪一位租客转租谋利，或者以他的名义租下给别人住。
对不起，不仅仅赶出去，还会收录进不诚信名单，以后他们的身份证号码出现在黄瀚家相关单位或者黄瀚能够施🅨加影响力的部门，都会被影响提拔。
不教而诛，则刑繁而邪不胜！
“全心物业管理公司”会编写小区管理手册公之于🗓众，租客争取入住权时必须考试过关。
相信整个小🁟🕱区的业主都是高级知识分子，应该有维护环境靠大家的基本觉悟，“复旦家园”各方面都😉⛋差不了。
办食堂那是必须的，卫生标准严格把控。