容黛皱眉，这几天所有人都很忙碌。
因为🐴新季度的单品，还有筹备十月份的👯秋冬季时装秀。
这些🐴都能影响到木兰🝪🎁香未🏾☂☏来的发展，所以一点也不能马虎。
只是现在人手不足，虽然不会造成极大的困扰，但却🁢🙵会让公司员工吃不消。🆎🎙
“念知姐，我如果提高待遇会怎么样？”
她对于公司管理并不清楚，但🐄目前公司紧缺人手的事情，这件事情迫在眉睫，必须要解决。
否则到了十月⛊份，哪怕到那个时候他们能招到人，但对公司不熟悉，也会造成很大的困扰。
陆念知看了一眼平🞧🖥板上的内容，思🕮🌻🄏忖了一会儿后摇头。
“我不建议再提☖⚿高🞧🖥待遇了，就目前我们给出的♴待遇而言，在行业里已经是很不错了。”
“虽然说公司待遇给多少是公司的事情，但是行业在这里，除非是核心成员，否则这样恶意竞🖦争拉拢人才的手段，在行业🏠里会遭到同行排斥。”
“而且就算我们高价🝪🎁能够聘请这些人回来，但如果能用的没几个，这不见得🆎🎙是好🗮🞽事情。”
“🗝🜦虽然公司现在☖⚿人手短缺，但大家都还能应付得过来。”
“只要⚗👤赶在十月份大秀之前招到人，就不成大♴问题。”
“相🐴反我觉得夏☖⚿绣时尚这么恶意竞争未必就不是好事情，起码能帮我们淘汰掉一些人。”
陆念知给她分析解释。
容黛也点头认可，就目前情况而言，她还没🄙♥弄清楚辛紫卿究竟想要做什么🀶。
贸然提高待遇，虽然说能吸引到不少人，可什么歪🏞🛏瓜裂枣都会有。
现🗝🜦在公⚗👤司还能⛊运营，主要位置都有职员，那其他的人可以慢慢考虑。
“到时候如果实在不行，十月份的大秀我们可以跟🏞🛏霍氏那边借人嘛！”
“等大秀一过，我相信多的是人才争先恐后过♴来应聘。”
陆念知笑着安慰她。
“其实我们公司的产品很不错，我做过几组调查和对比。🕁”
“宗澈也去做过市场调研，在没有揭示公司名称之前，我们的产品要比锦绣坊的受欢迎🐁☝⛽。”
“🗝🜦但时宁的📙🛒死，让很🝪🎁多人对木兰香充满恶意。”